Larasati, Lintang Ramdhani (2025) The Role of Safety Leadership and Safety Knowledge in Improving Safety Performance Through Safety Motivation. Education Journal of Indonesia, 6 (2). ISSN 2774-4949 (In Press)
Maryo, Melda Anggraini (2024) Student Entrepreneurial Intention: Entrepreneurial Motivation and Individual Entrepreneurial Orientation as Mediation. International Journal of Economics, Business and Innovation Research, 4 (1). pp. 580-607. ISSN 2964-0865
Aji, Adam Dwi Kurnia (2020) PENGARUH KEPEMIMPINAN, REWARD DAN PUNISHMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Sambel Layah Corporation Purwokerto). S1 thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PURWOKERTO.
Dianti, Lana (2021) PENGARUH KEPUASAN KERJA, BUDAYA ORGANISASI DAN STRES KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA PEGAWAI NEGERI SIPIL SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN PEMALANG. S1 thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PURWOKERTO.
Febriyani, Putri Dwi (2020) PENGARUH PELATIHAN KARYAWAN, KEMAMPUAN KERJA DAN KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN TAMAN WISATA PURBASARI PANCURAN MAS. S1 thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PURWOKERTO.
Hasanah, Humrotul (2022) PENGARUH FAKTOR PERSONAL, FAKTOR ORGANISASIONAL, FAKTOR NON ORGANISASIONAL DAN SELF EFFICACY TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN PRODUKSI PT. KOREAN BUSSINESS NETWORK INDONESIA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Purwokerto.
Jati, Prima Wibowo (2020) ANALISIS BUDAYA ORGANISASI, DISIPLIN KERJA, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada Warung Makan Ayam Penyet Surabaya Cabang Purwokerto). S1 thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PURWOKERTO.
Lailussabil, Cahya Nisfu (2022) PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PERINDUSTRIAN DAN PERDAGANGAN KABUPATEN PURBALINGGA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Purwokerto.
Riyadi, Rendi Akbar (2020) PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI SEMANGAT KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Kasus Pada Karyawan Produksi PT. IE MOTO SUBANG). S1 thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PURWOKERTO.