Yuni Setiowati, Yuni Setiowati (2022) i PENGARUH ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB), MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DISPERINDAGKOP UKM BANJARNEGARA. S1 thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PURWOKERTO.