PENGARUH KOMPETENSI, MOTIVASI DAN PENGEMBAGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus PT. Royal Korindah Bumiayu)

ARMAN, ESTU ADI (2018) PENGARUH KOMPETENSI, MOTIVASI DAN PENGEMBAGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus PT. Royal Korindah Bumiayu). Bachelor thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PURWOKERTO.

[img]
Preview
Text
COVER.pdf

Download (1MB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB I.pdf

Download (774kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB II.pdf

Download (899kB) | Preview
[img] Text
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (889kB)
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)
[img] Text
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (611kB)
[img]
Preview
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (697kB) | Preview
[img] Text
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (4MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh kompetensi, motivasi dan pengembangan karir terhadap kinerja karyawan (Studi kasus pada PT, Royal Korindah Bumiayu) populasi dalam penelitian ini adalah karyawan tetap PT. Royal Korindah Bumiayu. Jumlah sampel sebanyak 100 responden dengan teknik sampel adalah purposive sampling. Alat analisis yang digunakan adalah uji validitas, uji realibilitas,uji asusmi klasik, analisis regresi linear beganda dan uji t,uji f. hasil analisis uji t menunjukan bahwa secara parsial kompetensi, motivasi dan pengembangan karir berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Hasil analisis uji f secara simultan menunjukkan bahwa kompetensi, motivasi dan pengembangan karir berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.

Item Type: Thesis (Bachelor)
Additional Information: Pembimbing: Hengky Widhiandono, S.E., M.Si,
Uncontrolled Keywords: Kompetensi, Motivasi, Pengembangan Karir dan Kinerja
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: eko wahyudi
Date Deposited: 13 Aug 2019 03:55
Last Modified: 13 Aug 2019 03:55
URI: http://repository.ump.ac.id/id/eprint/9047

Actions (login required)

View Item View Item