PENGARUH PERSONAL KNOWLEDGE, JOB PROCEDURE, MOTIVASI INTRINSIK DAN MOTIVASI EKSTRINSIK TERHADAP KINERJA PARAMEDIS PADA RUMAH SAKIT ISLAM PURWOKERTO

WINDATANIA, BUNGA AYU (2011) PENGARUH PERSONAL KNOWLEDGE, JOB PROCEDURE, MOTIVASI INTRINSIK DAN MOTIVASI EKSTRINSIK TERHADAP KINERJA PARAMEDIS PADA RUMAH SAKIT ISLAM PURWOKERTO. Bachelor thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PURWOKERTO.

[img]
Preview
Text
COVER_BUNGA AYU WINDATANIA_MANAJEMEN'11.pdf

Download (755kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB I_BUNGA AYU WINDATANIA_MANAJEMEN'11.pdf

Download (548kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB II_BUNGA AYU WINDATANIA_MANAJEMEN'11.pdf

Download (564kB) | Preview
[img] Text
BAB III_BUNGA AYU WINDATANIA_MANAJEMEN'11.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (645kB)
[img] Text
BAB IV_BUNGA AYU WINDATANIA_MANAJEMEN'11.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (611kB)
[img] Text
BAB V_BUNGA AYU WINDATANIA_MANAJEMEN'11.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (536kB)
[img]
Preview
Text
DAFTAR PUSTAKA_BUNGA AYU WINDATANIA_MANAJEMEN'11.pdf

Download (537kB) | Preview
[img] Text
LAMPIRAN_BUNGA AYU WINDATANIA_MANAJEMEN'11.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh personal knowledge, Job procedure, motivasi intrinsik dan motivasi ekstrinsik terhadap kinerja paramedis pada Rumah Sakit Islam Purwokerto baik secara parsial maupun simultan. Metode yang digunakan dalam pengambilan sampel adalah purpose sampling, yaitu pengambilan sampel yang didasarkan pada pertimbangan untuk menyesuaikan dengan kriteria penelitian agar dapat meningkatkan ketepatan sampel, dengan kriteria karyawan tetap tenaga paramedis dengan masa kerja minimal 1 tahun. Metode analisis yang digunakan adalah uji regresi linear berganda dengan tingkat signifikan (α) 0,05. Hasil penelitian ini menyimpulkan bahwa personal knowledge, job procedure dan motivasi intrinsik secara parsial tidak berpengaruh terhadap kinerja paramedis. Motivasi ekstrinsik secara parsial berpengaruh terhadap kinerja. Personal knowledge, job procedure, motivasi intrinsik dan motivasi ekstrinsik secara simultan berpengaruh terhadap kinerja

Item Type: Thesis (Bachelor)
Additional Information: Pembimbing: Dra. Tri Septin M.R., M.Si. dan Hengky Widhiandono, SE, M.Si.
Uncontrolled Keywords: Personal Knowledge, Job Procedure, Motivasi Intrinsik, Motivasi Ekstrinsik dan Kinerja Paramedis.
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: Iin Hayuningtyas
Date Deposited: 06 Feb 2017 04:22
Last Modified: 06 Feb 2017 04:22
URI: http://repository.ump.ac.id/id/eprint/643

Actions (login required)

View Item View Item